2023년도 <고용노사관계 전문가과정> 교육생 모집
한국노동사회연구소가 합리적이고 선진적인 노사관계 구축을 위한 고용노사관계 전문가과정 교육생을 모집합니다.
※추가등록 문의: 이상원 교육차장(02-393-1458)
1. 교육과정명
◦ 실사구시의 정신으로 미래를 여는 고용노사관계 전문가과정
2. 교육대상
◦ 노동조합 간부 및 노사협의회 노동자 대표
◦ 사용자단체 및 산업 및 직종별 대표단체의 고용노사관계 업무 종사자
◦ 기업의 인사·노무 담당자
◦ 고용노동행정 업무에 종사하는 7급 이상의 공무원으로서 관련 업무 경력이 1년 이상인 자
◦ 그 밖에 한국고용노동교육원 원장이 인정하는 고용노사관계 관련 업무 종사자
→ 신청자의 조건이 동일한 경우 선 지원자에게 가점 부여
※ 우선선발 기준
◦ 하나의 사업장에서 노사 공동으로 교육을 지원
◦ 여성 또는 34세 미만의 청년 노동자, 중소기업 노동자
3. 교육기간 및 시간
◦ 2023년 3월 23일(목) ~ 11월 23일(목)
◦ 매주 목요일: 18:00~21:00
◦ 교육기간 중 방학, 국내연수 1회, 국외연수 1회
→ 상황에 따라 교육 일정이 일부 변경될 수 있습니다.
4. 모집인원 및 모집기간
◦ 인원: 총 24명
◦ 모집기간: 2023년 2월 17일(금) ~ 3월 21일(화) 자정까지
5. 교육비
◦ 교육비: 150만 원(일금 일백오십만 원)
→ 교육생 납입금-합격 후 납부계좌 공지
6. 교육생 제공사항
◦ 고용노사관계 전문가과정 수료증서 수여 및 우수 수료자 표창
◦ 연구소 주관 토론회 및 포럼 우선 초청, 연구소 발행물 제공
7. 교육내용
◦ 이론과 실무를 겸비한 고용노사관계 전문가 육성을 위한 교육내용 구성
◦ 대학, 연구기관, 노동현장의 전문가로 구성된 국내 최고의 노동분야 강사진 구성
◦ 팀 기반 학습과 참여교육에 기초한 교육과정 운영
※ 주요 강의
교육 분야 | 교육내용 |
한국의 노사관계 체계의 이해 | -한국의 노동 2023(한국 노동시장 실태와 특징) -노사 이해대변 기구의 실태와 특징 -고용보험 변화와 고용노동정책 -정부의 복지정책 과제 -한국 노사관계의 현황과 과제 -ILO협약 이후 노동법 제도가 나아갈 길 -국제사회의 노동 현황(일본의 노동과 노사관계 이해) |
다원화와 작업장 민주주의 | -노동자 경영참여와 고용노사관계 -사회적 경제와 노동 -청년 세대와 노동조합 -성평등한 조직문화와 소통 -협동과 연대의 경제와 노동 의제 -노사관계 변화와 리더십의 역할 -노사협상의 이론과 실습 |
노사관계 환경의 변화와 노동의 미래 | -기후 위기와 불평등 -ESG와 노동존중 사회 -노동법 제도와 기업단위 노사 실무 -중대재해처벌법과 노사관계 과제 -산업안전보건 실태와 노사의 대응 -디지털 경제 전환과 일터 혁신 -다가오는 초고령사회와 고용노사관계 -2030 한국의 노동 미래 지도 그리기 -4차 산업혁명과 플랫폼 노동 |
기타 | -현장사례조사 및 체험을 위한 국내외 연수 |
* 사정에 따라 일부 변경 가능
8. 지원방법
◦ 입학지원서(상단 첨부)를 작성하여 이메일(klsiedu@naver.com)로 접수
- 이메일 접수가 어려운 경우 우편, 방문, 팩스 이용 가능
9. 문의
◦ 담당자: 이상원 교육차장
- 전화: 02-393-1458
- 팩스: 02-393-4449
- email: klsiedu@naver.com