사회서비스 부문 숙련공간의 탐색

사회서비스 부문 숙련공간의 탐색
: 사회복지, 요양, 보육서비스 종사자를 중심으로

(발간처 및 저자 : 한국노동연구원(2014.10) ,장홍근, 강병식, 반정호, 김종진

이 글은 한국노동연구위원 2014년 과제 중 사회서비스 주요 직종인,
사회복지사, 보육교사, 요양보호사 사례(4장, 5장)를 작업한 것입니다.

아래를 클릭하면 원문을 확인 가능합니다.

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- 아래 -

<목차>

제1장 서론 / 장홍근

제1절 연구 필요성과 목적

제2절 숙련공간의 개념과 내부구성
1. ‘숙련공간(skills universe)’ 개념
2. 숙련공간의 내부 구성

제3절 연구내용과 방법
1. 연구내용
2. 연구방법

제2장 사회서비스 부문 노동시장 분석 / 반정호

제1절 머리말
1. 문제의 제기
2. 분석대상과 자료

제2절 사회서비스 부문 노동시장 분석
1. 사회서비스 부문 고용규모와 근로실태
2. 여성 사회서비스 종사자의 근로실태
3. 사회서비스 종사자의 저임근로 현황

제3절 소결

제3장 사회서비스 종사자의 근로실태와 직업만족도 / 강병식

제1절 머리말

제2절 실태조사 분석결과
1. 사회서비스 종사자 개인특성별 근로실태
2. 사회서비스 종사자 일자리 특성별 근로실태
3. 사회서비스 종사자 직종 및 시설특성별 근로실태
4. 사회서비스 종사자의 직업만족도 및 이직성향

제3절 소결

제4장 사회서비스 종사자의 노동과정 / 김종진

제1절 머리말

제2절 사회서비스 일자리 현황과 특징

제3절 사회서비스 종사자의 노동과정
1. 사회복지사의 노동과정
2. 보육교사의 노동과정
3. 간병요양보호사의 노동과정

제4절 소결

제5장 사회서비스 부문의 숙련공간 / 장홍근, 김종진

제1절 머리말

제2절 사회서비스 종사자의 양성 교육훈련과 직무
1. 사회복지사의 양성 교육훈련과 직무
2. 보육교사의 양성 교육훈련과 직무
3. 간병인 및 요양보호사의 양성 교육훈련과 직무

제3절 사회서비스 종사자의 숙련 실태
1. 숙련의 성격
2. 향상 교육훈련 실태
3. 숙련 요소별 보유수준과 필요수준의 숙련 갭
4. 사회서비스 종사자의 자격증 보유 현황

제4절 제공 서비스 수준과 조직 차원 숙련향상 노력
1. 제공 서비스 수준과 교육훈련 필요성
2. 조직 차원 숙련향상 노력
3. 서비스 및 일자리 개선을 위한 방안

제5절 소결

제6장 결론 / 장홍근

제1절 연구결과의 요약

제2절 시사점 및 정책 제언

참고문헌

부록

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